李添脑
里装着事。他从小背包里掏
一板药，犹豫了一
，才鼓起勇气说：“我……最近睡得不是很好，就找了个医生看了看睡觉的问题。医生说，如果……如果您有空的话，可以跟我一起去和她聊聊。”他
着那板药有
张，锡纸窸窸窣窣地响：“要是您没空就算了，没关系的，不是一定要去。”
宋裕明看了看那板药：“什么时候？”
李添抬
：“啊？”
“次什么时候去？”
“还没约。约了我跟您说吧。”
宋裕明腾一只手来，把那板药抓过来看了看，又放回去，拍了拍他的手背：“哪里的医生？有没有专业资质的？”
他放缓了语气：“你先听我说，我是这样想的啊——要看，当然要看，但是我们要看大医院的最好的医生，这
药不能随便吃，一定是要专业医生专业的诊断。要不然这样，回去我先问问市一的那个副院
，看他有没有好的介绍。什么时候开始的？多久了？”
李添鼻里有发酸：“没……没多久。”
宋裕明很明显不相信。
李添还想描补两句：“其实不是很严重的。就是……上次辞职之后不久就……可能在家里比较忙，要照顾我爸，作息有不规律……”
宋裕明趁着红灯，把车停，抓着他的手握住，在他的额上亲一：“要表扬，知
自己说来，是很大的
步。”
作为一个生成在传统东亚家
的独生，李添的
上有一些反叛的步的东西。
比方说，对自我的认识和接纳，他能够接受
取向不一样的自己，坦
、磊落且不以为耻；再比方说，对事业和梦想的追求，他明确知自己要什么，承认自己的事业野心，并为此付努力，甚至敢于突破家的庇护；他
憎分明，有清晰的原则和底线，能够为他的人的事
去争取，这些争取的行为能
到哪个地步且不论，至少他不会退缩。
但是，他也有很典型的、
固的传统价值观念。
比如孝，在事业和孝冲突的况，他也接受把孝放在前面的位置；甚至母亲实际地损害到了他的事业前途，他没有过任何责怪；再比如功利观和结果导向，作为儿，他照顾家，作为厨师，他争取业绩，尤其是在男人和独双重份之，他一直咬牙肩负着担，从来没有想过把它放来。
于是，他自然而然地形成了这样一潜意识——
人只有对别人、对这个社会有用，他才有价值。他才值得被和被肯定。
换句话说，这个人本是什么样的，不重要，他的和他的渴望，也不重要。只有他创造价值的时候，才重要。一旦他失去了创造价值的能力，失去了功利，他就没有被的可能。
在这观念的影响，李添可以勇敢地对母亲承认自己的取向，因为只要他还是这个家的经济支
，他还孝敬自己的母亲，他在这个家就会有一席之地。
但他会耻于向宋裕明承认自己生病了，因为生病意味着他创造价值的能力有所折损，宋裕明要他，首先是来创造业绩的，来辅佐自己的。如果他没有用了，竞争力就会降。
这当然是一很扭曲且恶毒的想法。
人应该被，且与生俱来有被的资格。
但李添也并非自愿受害，他甚至没能意识到这是功利主义的陷阱。而且，想要朝夕之
转变这想法，也是不实际的。
在宋裕明看来，与其纠结如何转变思维，不如用一更直接正向的反馈来消除伴侣的羞耻心和恐惧。
比如，语言鼓励，并伴有
质或行为上的奖励。就像驯养小动一样，得到的正向反馈越多，就更倾向于重复相同的正确的行为，最后达到培养思维模式的效果。
他一回家就直接联系了市一院，副院和他有些
，市一的
神科是市最早成立且名声最广的。对方当即约了神科主任周末一起吃饭。
毕竟要顾及着小徒弟的隐私，吃饭也没约在外，把人请到家里来，宋总厨亲自的厨房吃家常便饭。饭后让小徒弟和医生在房间里单独聊过，在医生的同意，宋裕明才加
。李添还了酒依赖测试，开了药，最后师父的好声好气把主任送走的。
李添连玄关都没能去，本来还想换个鞋多送两步，宋裕明把他挡在了门。
外着雨。
李添于是站在门
等，师父一回来，顾不得伞还没收起来溅一
就往他上扑。
宋裕明一只手托着他的
一只手还要小心伞柄打到人：“慢慢。哎呦，有。”
小徒弟挂在他脖上，亲他的耳朵。
宋裕明满意地拍拍他的：“bb今天特别乖，表现特别好。要什么奖励自己想，想好了来跟我说。”
小东西难调养，好在是不断步的，只当是格外惹人疼一吧，反正他受用得来。
作者有话说
阿添在慢慢地变好，变得愿意把话说来啦。
第22章 雪
蹄糕
荔府每周会一次库存清算，整理储备的原材料和调料，然后据材料的使用量和销售量对比，来评估一周的货量。这是后厨
理的一个重要环节。
这周日清算的时候，卢夏在冷冻库的
挖来了一包陈年猪蹄。
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